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생활시설의 근로기준법(주52시간)은 어떻게 될까요?

생활지도원으로 이직하려는데 궁금합니다
현재 생활시설은 대부분 2교대(24시간 교대,혹은 48시간 교대 근무)이던데 내년에서 내후년까지는 바뀌어야한다고 얼핏 들었는데
분위기가 어떤지 궁금합니다
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작성자
익명
등록일
2019-10-15 23:13
조회수
349

댓글 3

익명

댓글 감사합니다 3교대로 바뀌려면 인원이 많이 필요할텐데 어떻게 되려나 많이 궁금했어요..혹시 내년부터 시행인지 내년부터 차차 시행인지 아시나요..?인터넷보면 300인 미만 사업장은 내년부터 시행이라던데 주위 지인한테 듣는 이야기는 다 다르네요...
주말,명절 할 것 없이 일을 하시는데 휴일 보장을 받을 수 있다니 좋네요 더 나아가서 연차(24시간 근무이다 보니연차를 쓰려면 손해를 보며 2개 써야 한다더라구요) 문제도 더 좋아졌으면 좋겠네요
2019-10-21 06:31  모바일에서 작성되었습니다.

익명

규모가 큰 시설들은 3교대로 바꾸라고 시설에 압박을?넣는 다는 이야기를 들었고요. 300인 이면 내년 부터 시행 하는 걸로 알고 있지만 인력확충을 아직 1/3밖에 충원 하지 못했다는 기사를 본적 있습니다. 법으로 정해 놓고 인력 확충은 제대로 하지 않는다는게 참 아이러니 하네요. 제생각엔 거주시설이 3교대로 바뀌는 건 내년 되어 봐야 정확히 알 듯 싶네요
2019-10-21 19:22

익명

앞으로 3교대로 바뀝니다. 시설 사정에 따라 편성되긴 하겠지만 종사자 입장에서 3교대는 좋은 근무조건은 아니죠. 하나 좋은 점은 법이 바뀌면서 생활지도원도 관공서 휴일을 보장 받을 수 있습니다. 일요일, 공휴일에 일을 하면 대체 휴무 혹은 그만큼 임금을 더 줘야 합니다.
2019-10-19 09:49
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