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데이케어센터 근무하시는 선생님들 계신가요???

1)데이케어센터는 야근이나 돌발적인상황이 많이 발생하나요???

2)그리고 센터차량운전하다가 사고나면 해고되나요???

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작성자

서○○

등록일
2022-05-26 19:14
조회수
199

댓글 4

다르마

1. 야근은 잘 없습니다. 하지만 돌발상황은 자주는 아니더라고 가끔 발생합니다.
물론 돌발상황은 분명히 인재라고 할 수 있습니다.....
어르신들을 항상 잘 살피고 한다면 돌발상황의 발생은 없다고 봐야 겠지요.

2. 교통사고에 해고까지는.....하지만 중요한 과실을 범한다면 해고 사유가 될 수도 있을 것입니다.
이러한 부분들은 기관마다 다르기 떄문에
해고사유다 아니다...라고 말을 하기에는 어려움이 있습니다. 기관의 운영규정을 살펴보심이 좋을듯 합니다.
2022-05-27 11:11

밥밥디라라

1년반정도 근무했는데 노인데이케어를 물어보시는건지는 잘 모르겠네요 제경험상은
1) 야근은 전혀없었습니다만 센터by센터입니다. 돌발적인 상황은 발생할 수 밖에 없습니다. 대상자가 낙상하거나 음식을 먹다 기도에 막히거나 대상자끼리 싸우거나 등등 돌발적인 상황은 발생합니다만 자주까지는 아니고 가끔씩정도였어요
2) 사고난적이 있었지만 매우 심각한 본인과실이 아니라면 그냥 보험처리하고 끝낼겁니다.
2022-05-26 19:18

서로다른이별

답변감사합니다 보험처리라고하면 자기부담금은 사고낸 직원이 부담해야하나요?/
2022-05-26 20:43

밥밥디라라

멀쩡한 곳이라면 업무상에 있었던 일이라면 기관에서 책임을 지겠죠?
물론 안그런곳이라면 직원에게 부담시킬테고요.
직원이 과실이 너무나도 명백한 경우도 직원에게 부담시킬수도 있긴 하겠죠
2022-05-26 22:57
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